jueves, 7 de junio de 2012

TU QUE ERES JOVEN Y NECESITAS CONOCER SOBRE TUS DERECHOS, ESCUCHANOS EN EL PROGRAMA ALZA TU VOZ SABADOS 10 A 11 AM POR 92.1 FM.
PARTICIPA EN NUESTRA SECCION DATE UN BREAK PARA TUS DERECHOS Y CONOCE LA PROBLEMATICA QUE SE VIVE DENTRO DE LOS CALLCENTER.



COMENTANOS DESDE EL ESTE BLOG O DESDE FACEBOOK EN SITCOM SECCIONAL ATENTO. TOMATE EL TIMEPO Y DENUNCIA LAS INJUSTICIAS EN LA EMPRESA.


lunes, 28 de mayo de 2012

TUS COMENTARIOS AL AIRE!!

Asi es compañero si te has perdido los ultimos programas de alza tu voz por la 92.1 FM los sabados a las 10 am sintonizanos este sabado y mencionaremos al aire tus comentarios puestos aqui en el blog. Puedes escuchar el último programa haciendo CLICK AQUI

Gracias por tu apoyo y sigamos juntos en esta lucha.


martes, 22 de mayo de 2012

Sintonizanos, éste y todos los sábados en "Alza tu Voz"

"Alza tu Voz" es el programa de la Clase Trabajadora salvadoreña en el que los jóvenes, trabajadores y trabajadoras de los Call Centers tenemos un lugar importante. En el programa te informarás de temas de interés para todos de manera sencilla y accesible, consejos prácticos para defender nuestros derechos, música, y por supuesto noticias nacionales e internacionales. Puedes llamarnos también durante el programa al teléfono +503 22604132 o DEJANOS AQUI TUS COMENTARIOS, los leeremos durante el programa en la sección "DATE UN BREAK POR TUS DERECHOS.

Recuerda, sábados de 10 a 11 de la mañana en el 92.1 FM o en http://arpas.org.sv para escucharnos en línea.


viernes, 18 de mayo de 2012

Por que tu opinion nos importa!!

A partir de este este sabado 19 de mayo, en el programa  de radio "Alza tu voz", que se transmite por RADIO ARPAS tendremos una nueva sección: "Date un break para tus derechos".  El segmento estará  publicando los mejores comentarios que nos dejen durante la semana, a través de este blog (sindicatoatento.blogspot.com), en nuestra cuenta de twitter @sitcom_atento, o a través de  http://facebook.com/sitcom.atento.

¡Recuerda darnos tu opinion en cualquiera de estos tres medios! 
¡Sintonizanos todos los sábados a las 10 am por la 92.1 FM¡

Puedes escucharnos en linea en el siguiente enlace: Arpas


miércoles, 16 de mayo de 2012



Comentanos.

Que te molesta o deseas cambiar en el servicio o cuenta en ATENTO El Salvador?




No tengas miedo se expresarte comentanos como anonimo, juntos podemos cambiar muchas cosas


jueves, 10 de mayo de 2012

Feliz dia de la Mamá
El sindicato de atento les desea un feliz dia a todas las trabajadoras de ATENTO. Recuerda siempre tienes que defender tus derechos y buscar tener un trabajo en atento con las condiciones dignas que cada mama merece.




Una madre es capaz de dar todo sin recibir nada. De querer con todo su corazón sin esperar nada a cambio. De invertir todo en un proyecto sin medir la rentabilidad que le aporte su inversión. Una madre sigue teniendo confianza en sus hijos cuando todos los demás lo han perdido. Gracias madres de ATENTO

martes, 8 de mayo de 2012

TU ERES TRABAJADOR DE ATENTO EL SALVADOR
Únete al trabajo sindical y PRE - AFILIATE ONLINE.
Recuerda que tu eres lo mas importante para ATENTO ya que con tu trabajo y esfuerzo ellos siguen ganando, y los único que les pedimos es que respeten nuestros derecho como trabajadores 
AFILIATE AL SINDICATO 

TODA LA INFORMACIÓN ES CONFIDENCIAL RECUERDA EL SINDICATO TE PROTEGE UNETE.

Pre reunion de la alianza UNI-Telefonica 2012

El pasado mes de Marzo se tuvo la participación de nuestro secretario General Francisco Javier Gomez, en la Pre reunion de alianza entre UNI Y Telefonica de este año 2012, en la cual se estuvieron discutiendo los temas  que se le estaran planteando en la Reunion anual con grupo Telefonica en San Jose Costa rica. Esperando que la reunion con Grupo Telefonica tome cociencia que los trabajadores de ATENTO EL SALVADOR necesitan condiciones de trabajo dignas. SIGAMOS DEFENDIENDO NUESTROS DERECHOS
SITCOM - SECCIONAL ATENTO EL SALVADOR.




miércoles, 30 de noviembre de 2011

A UN AÑO DE LOS DESPIDOS, HEMOS PROPINADO IMPORTANTES DERROTAS A LA EMPRESA

A un año del despido ANTI SINIDICAL  de varios dirigentes sindicales, nuestra organización ha propinado importantes derrotas legales a la empresa. Para hablar de este tema, participamos en el programa ALZA TU VOZ el cual pueden escuchar haciendo CLICK en este LINK

También les dejamos un video de nuestra internacional UNI GLOBAL UNION sobre la lucha de nuestros compañeros y compañeras similares en ATENTO MÉXICO, haz CLICK AQUI

EL PRESENTE ES DE LUCHA, EL FUTURO ES NUESTRO!!!

martes, 22 de noviembre de 2011

Nuestro sindicato recupera su base legal, REACTIVEMOS NUESTRA LUCHA!!!


Compañeros y compañeras:

Durante los pasados 4 meses, nuestro sindicato enfrentó serias amenazas dado que los abogados de la empresa CLARO -que por cierto son los mismos de ATENTO- habían promovido una acción para disolver nuestro sindicato, amparándose en el trafico de influencias en los Juzgados 5º y Camara 1º de lo Laboral, esfuerzo que había encontrado eco en el Ministerio de Trabajo. Sin embargo, SITCOM junto a aliados nacionales e internacionales entre ellas nuestro sindicato global UNI Global Union, realizamos las denuncias respectivas y acciones legales en diversas instancias cómo la Corte Suprema de Justicia (CSJ), la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Organización para la Cooperación al Desarrollo (OCDE) con lo cual logramos que el Ministerio de Trabajo reflexionara y rectificara para no prestares a las pretensiones de los abogados patronales y de las multinacionales, devolviéndonos nuestra base legal.

Podemos informarles ahora con toda seguridad que SALIMOS VICTORIOSOS de todo este proceso, y hemos derrotado legal y políticamente las intenciones de disolver nuestra organización. No solo eso, a raíz de este caso, ahora la Sección de Investigación de la CSJ esta siguiendo un proceso en contra del Juez 5º de lo Laboral, Carlos Urbina, padre del abogado de ATENTO de nombre Carlos Urbina Blandón, y contra el Magistrado de Camara, Wifrido Sánchez Campos, padre del abogado de CLARO Mario Sánchez Chinchilla; por trafico de influencias y otros posibles delitos. Asimismo, la OCDE esta analizando una queja contra América Móvil-CLARO propiedad de Carlos Slim en México por el antisindicalismo en El Salvador y Nicaragua y prontamente la OCDE también examinará una queja similar contra ATENTO por su antisindicalismo en El Salvador, Guatemala y México. 

Cómo quién dice que a los "HIJILLOS" del Juez Urbina y del Magistrado Sánchez, "LES SALIÓ EL TIRO POR LA CULATA" y las patronales de ATENTO y de CLARO han pagado "DE CHOTO" porque nosotros seguimos vivitos y coleando y seguimos organizando!!!

Te animamos a que te mantengas pendiente de nuestros próximos llamados a REDOBLAR la lucha organizativa en los próximos días especialmente porque cómo todos los años en ATENTO andan con su farsa del BEST PLACE TO WORK cosa que ya aburre y que todos sabemos es una encuesta amañada, y financiada por la misma empresa.

¡¡ VAMOS AVANZANDO EN EL CAMINO DE LA JUSTICIA !! 
¡¡ EL PRESENTE ES DE LUCHA, EL FUTURO ES NUESTRO !!

CLICK ARRIBA PARA BOLETIN DE PRENSA

lunes, 3 de octubre de 2011

OCTUBRE 2011: Mes de acción en los Call Centers a nivel mundial.

Cambiemos las reglas del juego: UNI lanza la campaña del Mes de acción de los centros de llamadas para exigir derechos básicos para los trabajadores y el fin de los “talleres de explotación modernos” 
  • UNI Telecom Sindicato Global pide que se ponga fin a las malas prácticas que han llevado a que se denomine a algunos centros de llamadas “talleres de explotación modernos”
  • UNI Telecom invita a sus organizaciones afiliadas y a sus afiliados/as en el sector de centros de llamadas a intensificar la campaña para obtener una mejora de las normas mínimas
  • Para más información visite: callcentreaction.org Twitter: #CCAM201

    Nyon, Suiza 28/09 2011: UNI Telecom Sindicato Global está poniendo en marcha una nueva campaña cuyo objetivo es cambiar las reglas del juego en las operaciones de los centros de llamadas de todo el mundo. UNI Telecom quiere que los trabajadores y trabajadoras de centros de llamadas de todo el mundo tengan la libertad de sindicalozarse y negociar colectivamente. En los meses previos a su Mes de acción de los centros de llamadas en octubre de 2011, UNI Telecom animará a sus afiliadas a promover leyes que se centren en la mejora de las condiciones de trabajo en los centros de llamadas con el fin de ofrecer empleos de calidad que propicien un servicio de calidad. 

    Marcus Courtney, Jefe de UNI Telecom, dice: “Estamos observando un crecimiento rápido y sostenido en el sector de los centros de llamadas en países en vías de desarrollo. Se está creando un gran número de empleos en países con normas laborales deficientes, a menudo muy inferiores a las del país desde el que llama el cliente”. Courtney añade: “Estamos instando a nuestras organizaciones afiliadas y a sus afiliados/as a que no sólo ayuden a poner fin al deterioro continuo actual de los sueldos y las condiciones laborales sino a que también luchen para garantizar que las normas y los derechos básicos sean universales para todos los trabajadores y trabajadoras de centros de llamadas”.

    UNI Telecom está pidiendo a sus afiliadas que actúen de varias maneras específicas:
    • Introduciendo en los poderes legislativos un proyecto de legislación que consagre los derechos básicos de los trabajadores y trabajadoras de los centros de llamadas.
    • Promoviendo la Carta Mundial de UNI para Telecentros.
    • Promoviendo en la Unión Europea las Directrices europeas para los centros de atención al cliente adoptadas por la Asociación Europea de Operadores de Redes de Telecomunicaciones (ETNO) y los sindicatos.
    • Pidiendo a los gobiernos que lleven a cabo estudios para investigar las normas laborales en la industria de los centros de llamadas.
    UNI Telecom considera que es hora de consagrar en la ley la protección de los trabajadores y trabajadoras de centros de llamadas. Para ello, quiere proveer a los sindicatos de una serie de normas ejecutables que permita a los mercados de trabajo crecer de manera socialmente responsable y proporcionar un terreno de juego igualitario en el que el lugar de trabajo promueva la dignidad y el respeto de los trabajadores.


    ¿Y TU QUE PIENSAS QUE PODRÍAMOS CAMBIAR EN ATENTO EL SALVADOR?